Für Leiharbeitnehmer: Auch für die Leiharbeitnehmerinnen und –arbeitnehmer selbst bringt ihr
Arbeitsplatz nicht nur Vorteile, insbesondere dann, wenn sie kurze Einsatzphasen und ständig
wechselnde Einsatzorte haben. Häufig werden sie in Einrichtungen zum Einsatz kommen, die
bereits in Schwierigkeiten stecken: hohe Fluktuationsraten, innerbetriebliche Konflikte und Reibungen, schlechte ökonomische Lage, angespanntes Betriebsklima – all das macht Einsätze
nicht leicht. Professionell Pflegende in Zeitarbeit agieren dann als Einzelkämpfer, ohne Zugehörigkeit zum Team. Ein regelmäßiges Feedback zur eigenen Arbeitsweise und Kompetenz, mit
dem man sich weiterentwickeln kann, erhalten sie oft nicht. Das häufige Zurechtfinden in fremder
Umgebung, schnelle Ortswechsel, auswärtige Übernachtung sowie permanentes Leben aus dem
Koffer bedeuten Stress und kollidieren u.U. mit dem eigenen Privatleben und dem Wunsch nach
sozialen Kontakten. Zeitarbeit Pflegefachkräfte Nicht jedes Zeitarbeitsunternehmen arbeitet außerdem seriös, es gibt
schwarze Schafe, die viel versprechen und wenig einlösen.

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